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社会责任SOCIAL RESPONSIBILITY
2016 年度社会责任报告
时间:2017-09-11 21:17:54 阅读:2605 次
  
?报告编制说明

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1重要保证企业董事会及董事会全体成员保证公告内容真实准确和完整, 没有虚假记载误导性陈述或重大遗漏并对其内容的真实性准确性和完整性 承担个别及连带责任。

2、报告组织范围:报告覆盖福建fun88电脑股份有限责任企业及其全资、控股 子企业。

3、报告时间范围:2016 1 1 日至 2016 12 31 日,分内容适当向前 后年份延伸。

4报告编写依据报告编写根《深圳证券交易所主板上市企业规范运作指引

《深圳证券交易所上市企业社会责任指引》、《主板信息披露业务备 1 ——定期报告披露相关事宜等有关法律法规的规定和要求结合企业具体实 践编写而成。

5报告数据说明报告中所涉及的财务数据摘自企业 2016 年度财务报告如与 财务报告有出入以年度财务报告为准其他数据来源于企业内部文件和信息统 计系统数据。

6、报告指代说明:报告中所涉及货币金额以人民币作为计量币种。

7、报告发布:本报告为中文,在深圳证券交易所指定信息披露网站巨潮资讯

http://www.cninfo.com.cn和企业网www.newlandcomputer.com)可查阅 下载本报告的电子文档。


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一、综 ................................................. 1

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二、社责任履 ..................................... 1

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(一)东和债人权益 ............................... 1

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(二)工权益 ....................................... 3

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(三)应商、户、消者权益 ....................... 5

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(四)境保护可持续 ............................... 6

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(五)共关系社会公 ............................. 6

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(六)准扶贫 ....................................... 7

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三、在行社会任方面在的不及改进 .............. 10


一、综述

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福建fun88电脑股份有限公(以下简企业是国内领先的行业信息 化整体解决方案提供商目前主要业务覆盖物联网信息识别电子支付移动通 信、高速公路信息化服务等多个领2016 年,公司继科技创新,享 卓越的发展理念带领全体员工奋力拼搏企业全年业绩稳中有增在追经 济效益保证股东利益的同时还积极履行对国家和社会的全面发展自然环境 和资源以及股东债权人职工客户消费者供应商社区等利益相关方 所应承担的责任,实现企业的发展与社会可持续发展相统一。

本报告是企业根据《深圳证券交易所上市企业社会责任指引》的有关规定,

结合企业在履行社会责任方面的具体情况编制完成的本报告系统全面地阐述公 司的社会责任价值观和取向并本着真实客观的原则收集了企业在履行社会责 任方面的相关信息是企业在从事经营活动中遵守法律法规社会公德业 道德诚实守信承担社会责任的总结是企业落实科学发展观推动经济会 可持续发展,参与构建社会主义和谐社会的真实体现。

报告期内企业继续完善内控制度认真履行信息披露义务通过开展投资 者实地调研活动投资者互动平台交流等方式有效地保障股东权益企业关爱 员工工作与生活通过举办多种形式的培训来提升员工的工作能力展丰富多 彩的文娱活动来丰富员工的生活企业清廉从业诚信经营向客户提供优质的 产品和服务致力于与合作伙伴实现共赢企业注重节能减排努力创建节约型 企业并以创新作为企业发展理念实现社会的可持续发展诚信纳税,力 争做大做强企业促进海峡两岸关系发展并心系社会公益事业积极开展精准 扶贫工作。

本报告经 2017 3 27 日召开的企业第六届董事会第二十八次会议审议通 过。希翼本报告能成为企业与社会各界交流、沟通的桥梁,成为投资者、员工、 消费者等多方对企业了解认知的窗口起到社会监督的作用使企业在社会责 任方面做得更好。欢迎社会各界人士发表意见和提出有益的建议。

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二、社会责任履行情况

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(一)股和债权人益保

1、继续善企业治结构,保股东权益 企业依据《企业法》、《证券法》、《上市企业治理准则》等规范性文件,


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不断完善企业治理逐渐形成一整套相互制衡行之有效的内部管理和控制制度

体系。特别是在股东大会、董事会、监事会运作方面,不断健全完善各项制度, 逐步形成了《企业章程为基础以公《股东大会议事规则《董事会工 作规则》及《监事会工作规则为核心架构的企业治理规则体系已形成以东 大会董事会监事会为权力决策和监督的机构与管理层之间权责分明各 司其职有效制衡科学决策协调运作的法人治理结构从机制上有效保了 对所有股东的公平公开公正保障所有股东享有法律法规司章程所规 定的各项合法权益。

2016企业持续开展企业治理工作严格按《独立董事工作制度《独 立董事现场工作制度《股东会议事规则等制度进行决策表决同时《董 事会工作规则司章程进行了修订保障全体股东和债权人的合法权益。 报告期内,企业共召开股东大3次,共审议通过议32项;共召开董事会15 次,共审议通过议65项,共召开监事8,共审议通过议26。在企业关 联交易议案表决时积极发挥独立董事的作用关联董事或者关联股东均按规定 回避表决保障了中小股东的权益不受损害企业历次股东大会均有律师现场见 证,并发表了企业股东大会决议合法有效的法律意见。

2、认真行信息披务 企业按《深圳证券交易所股票上市规则《深圳证券交易所上市企业公

平信息披露指引等规定以及公《信息披露管理制度《敏感信息排查管 理制度要求公平对待所有投资者通过对外披露媒《证券时报《中国 证券报和巨潮资讯网真实详尽地向投资者披露企业经营对外担保收 购等重要信息确保信息的及时真实准确完整报告期内企业共计披露

104份公及相关内容,所有信息披露均严格遵守相关程序,备查文件齐全,不 存在选择性信息披露行为,保证了股东对企业重大事项和经营情况的知情权。

3、投资关系管

2016企业积极接待基金企业证券企业投资企业等机构研究员析 师基金经理及个人投资者的来访和调研对到企业调研的投资者要求其签《承 诺书》。司通过公告电话咨询投资者互动平台电子邮件QQ205722970) 等多种方式与投资者沟通交流,增进投资者对企业经营情况、发展前景的了解, 维护与投资者的良好关系同时企业认真对待和接纳投资者对企业的意见和建 议,促进投资者和企业的互动。

报告期内,企业共接待机构投资者、证券企业等调4,并及时发布调


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活动记录表建辖区上市企业网上集体接待活动以及召开投资者

网上说明会与众多股民在网上交流企业2015年年报企业治理发展战略经营 状况融资计划和投资者保护等广大投资者所关心的问题耐心答复投资者咨询 来电并积极引导投资者树立价值投资理性投资的理念企业还获届 中国上市企业投资者关系天马奖中的最佳董事会奖。

4、重视值管理,护市场稳

2016年度企业继续重视市值管理工作企业稳健经营致力于进一步强化 企业的核心竞争力,增强市值管理的价值创造能力。报告期内,企业荣登18 届中国上市公金牛奖百强榜排名第41并且企业荣获第十主 板上市企业价值百强荣誉。

5、债权的权益保护 在生产经营过程中,企业一贯秉承稳健、诚信经营的原则,重合同守信用,

通过建立健全资产管理和资金使用制度保障资产和资金安全加强资金预算管 理和财务风险控制,充分遵守信贷合作商业规则,最大化降低和化解经营风险, 确保企业资金、资产安全,在追求股东利益最大化的同时兼顾债权人的利益。

企业依法加强信息披露提高信息透明度让债权人及时完整确地了 解企业的经营成果财务状况和现金流量情况与工商银行建设银行银 行中信银行光大银行民生银行等金融机构建立良好的合作关系实现东 利益和债权人利益的双赢企业信用等级被联合信用管理有限企业福建分企业评 为“AAA

(二)职权益保

1、严格守法律法,保障职的合法权益 企业注重保护职工的合法权益严格遵《劳动法劳动合同法》,

所有员工提供了基本养老保险医疗保险工伤保险生育保险意外伤害险 及住房公积金保障员工的合法权益严格实行劳动用工制度实行全员劳动合 同制度与职工通过平等协商签订劳动合同严格实行工作时间和休息休假制度, 实施带薪年休假制度企业还完善了安全生产委员会不定期对企业生产安全进 行检查为员工创造安全的工作环境和生活环境组织员工参加消防逃生常识讲 座法制宣传日等活动有效地提高员工的自我保护能力此外司还定期组 织全体员工进行身体健康检查,保证员工的身心健康。

企业依《企业法和企业章程的规定建立了职工监事的选任制度司 监事会设3名监事其中1名为职工监事由企业职工代表大会民主选举产生


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代表职工监督企业的生产经营。

2、不断全薪酬与效管理制,保证员入 企业遵循按劳分配同工同酬的原则不断完善企业《员工绩效管理办法

《高管人员任职考核实施方案每年组织年度考核考核结果与股权激励解锁、 员工奖金分配先进组织和个人评选内部升迁等有机结合起来充分调动干部 员工的积极性建立一种积极向上的学问氛围企业每月按时足额付职工工资。

报告期内,企业继续实施了限制性股票激励计20165月预留部分第期解锁条件达成,为公司董事、高管、中层管理人员解锁100.8股企业制 性股票201610月首次授予部分第二个解锁期解锁条件达成为激励对象解锁 531.954万股公司限制性股票。该限制性股票激励计划,旨在进一步建立、健 全企业长效激励机制吸引和留住优秀人才充分调动企业中高层管理人员的积 极性有效地将股东利益企业利益和经营者个人利益结合在一起使各方共同 促进企业的长远发展。

3、举办种形式的训活动,升员工职力 企业完善《员工培训管理规定《内部讲师暂行管理规定高管学

习卡暂行管理办法》等一系列有效的培训机制,并结ISO9000求制订工 培训规划及年度计划有计划有步骤地组织开展采用多种培训形式企业坚持以 员工职业规划和企业业务发展需要相结合实施职工岗位常识技能培训与素质提 升培训,不断提高员工的各项技能。

2016企业人力资源部每季度举办一次新入职员工专项培训在先容企业 组织架构企业学问经营产品之余还通过游戏比赛等轻松愉快的方式入职员尽快融入企业7中旬,企业还为新入职应届毕业生2016年应 届生新兵训练营78名新员工统一着装通过另类的军训竞技活动让新员工 接受挑战和融入团队学问此外企业每年定期积极选派董事监事高级管理 人员及相关部门职工参加监管部门行业协会等组织的专题培训定期外派员工 参加项目管理、嵌Linux高级培训、资本运营与企业投融资论坛等形 式的培训。

4、开展类多样的余活动,富员工生活 企业重视企业学问建设实施员工关爱工程从工作生活学习健康等

多个方面着手营造一个关爱和谐的企业氛围企业重视和员工的沟通和交流, 不定期召开员工交流会,通过各种形式进行员工满意度调查,提取员工对企业、 上级领导的意见及建议企业通过举办员工生日会拓展训练工会三伏灸活动、


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单身员工联谊会等内容丰富的活动丰富员工的业余生活企业定期举办羽毛球

乒乓球赛足球赛篮球赛瑜伽班等丰富多彩的文体活动促进企业和员 工关系的和谐稳定增强企业的凝聚力和向心力报告期内企业再次携手福建 省政协科教文卫体委员会开展专家义诊送健康活动,为企业员工免费出诊, 根据每个员工的不同情况,耐心给出相应的咨询建议。

(三)供商、客户消费者权

1、严把量管控关提供优质产品和服务 产品质量是企业生存之本企业相关产品已获得 ISO9001 质量管理体系认证

证书企业按照国际标准化的质量体系进行品质管理采取细致入微的质量控制 措施严格管控外销产品或承接项目的质量定期进行客户回访不断提高企业 质量管控水平企业为客户提供优质的产品和服务得到了广大客户的认可公 司所拥有“fun88商标被国家工商总局认定“中国驰名商标”。报告期内, 企业获得国家工信部发布的 15 届中国App业务收入前百强企业,连续 14 次蝉联位居第 65 企业荣获福建省经信委 2016 福建“工业企业质量标杆” 排行榜质量管理方向第一名荣誉企业继续重视核心技术和产品的研发创新识产权保护工作。新大陆支付技术企业入2016 建省工业和信息化业 龙头企业名单智联天地 N5000 荣获 2016 世界物联网博览“新产品新技术” 金奖fun88自动识别企业揽获中国自动识别技术协会成立十五周“创新成果 奖”、“企业特别贡献奖”。

2、清廉业,诚信经营 企业重视对企业职员法律法规纪律和职业道德的教育增强自觉抵制商业

贿赂的意识促进企业员工的清廉自律预防和惩罚商业贿赂行为同时化 企业内部管理采取事前控制严格审核的原则实行采购专员轮岗制度加强供 应商管理加强对工程建设生产经营采购销售等重点环节的监督检查现 问题及时纠正。

企业重视企业内控机制和企业学问建设树立以守法诚信的经营理念严格 遵守公平竞争规则在商业往来活动中企业严格遵守商业道德和社会公德要 求所有员工遵守保护企业及其客户和厂商的秘密信息和专有信息对于企业及第 三方所拥有的信息未经授权任何员工不得接触使用或披露以上信息避免对 企业或第三方的利益造成损害企业诚实守信不依靠虚假宣传和广告牟利不 侵犯供应商、客户的著作权、商标权、专利权等常识产权。

3、保障应商、客、消费者益,搭建好关


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企业设立了采购部办事处客服部等职能机构并制定了相关制度和工作

流程对供应商客户消费者等利益相关者进行回访听取意见和建议受 利益相关者的咨询处理利益相关者的投诉有效的保障供应商客户者 的利益企业清廉从业对供应商客户和消费者诚实守信与供应商和 消费者搭建起了良好的合作关系。

报告期内企业子企业福建fun88支付技术有限企业开启了为期一个多月的夏季服务万里行大型巡回活动服务范围覆盖了福建北京等全国三十余个 省会城市以及三百多个地级市旨在近距离解决客户使用设备过程中所遇到的问 题听取客户对产品性能服务需求的意见和建议提升产品和服务的品质与质 量,回馈客户长期来的支撑。

(四)环保护与可续发

1、节能排,创建约型企业 企业重视环境保护与可持续发展努力构建绿色环境及资源节约型企业

ISO14001 环境管理体系认真实施环境保护措施作为一家 IT 企业企业不存 在大量污染物对外排放问题对于生产或办公过程中产生的废旧材料废品严格 根据环保要求进行分类处理企业建立一整套电子化网络化工作模式充分利 用现代信息技术手段大量节省了纸张耗费通信费用和邮寄费用而且也减少 了用电话传真和邮寄联系方式对社会通信线路和邮政资源的占用企业重视企 业生产及周边地区的环境保护对于新建或改造的重大项目进行环境评估获得 上级相关部门批准后才予动工对于科技园区员工工作及休息等区域企业聘 请了专业保洁企业进行维护聘请了专业的园艺企业负责企业办公区及园区的花 草种植及绿化科技园内四季绿色盎然此外企业通过宣传贯彻环境保政 策,提高所有员工的环境意识,倡导人人保护环境,建设节约型社会。

2、以创为企业发理念,实可持续发展 企业一直科技创新共享卓越为企业发展理念并贯穿于生产经营全过

近年来食品安全事件频发企业积极研究并推出应用于食品安全等改善民 生的各种应用如动物疾病追溯系统肉菜溯源系统等并在国内多个领域省 份得到应用,为消费者构建一个健康安全的环境,尽到企业应有的社会责任。

(五)公关系与社公益事

1、积极税,增加政收入 税收是国之根本是政府财政收入的重要方式也是每个企业都应尽的责任

与义务。2016 年度司依法按时缴纳税款、积极履行扣缴义务、代收税款的


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企业的税务工作得到主管部门的肯定企业及子企业福建fun88自动识别技

术有限企业福建fun88App工程有限企业福建英吉微电子设计有限企业和福 建fun88地产有限企业获得福建省 2015 纳税信用 A 级纳税人荣誉称号。

2、积极纳人才,进社会就就业是民之本,企是吸纳就的重要渠2016 度,企业据自

业务发展的需求积极吸纳社会人员进入企业工作同时对新进入企业的员工开 展职业培训,帮助员工树立正确的职业观,提高员工的职业技能。截至 2016

12 31 ,企业员工总人数为 4399 名,与 2015 12 31 3916 名相新 增就业人数 483 企业通过日常经营活动带动社会就业上千人为促进当地 社会就业积极贡献自己的力量。

(六)精扶贫工

1、精准贫规划 企业自成立以来始终本科技创新共享卓越的办业核心理念

股东创造经济价值以及为客户提供优质产品和服务的同时积极投身社会公共服

务事业关注社会困难群体的生活切实履行社会责任全力推动社区和 区域经济的共同进步为响应党中央国务院的号召贯彻落《中国中央国务院 关于打赢脱贫攻坚战的决定》(中201534 号)及中央扶贫开发工作会 议精神并根据福建省统战部福建省工商联福建省扶贫办福建省光彩组 织开展百企帮百村精准扶贫行动的部署开展精准扶贫活动企业于 2016 3 月份确定与福建省永泰县同安镇西安村安溪县蓬莱镇上智村为结对帮扶对 象,并根据扶贫对象村庄的具体情况制定了精准扶贫规划,规划内容如下:

1)基本方略 首先充分发挥企业科技能力的作用服务国家脱贫战略就西安村上智

村及两村贫困户开展精准扶贫工作,根据西安村、上智村具有的自然气候良好、 人口众多社会风俗淳朴等优势特点以经济发展为导向以直接捐赠和产业建 设为方法对两村进行帮扶其次充分利用企业丰富的专业人才优势困 村的经济建设进行专业引导保证贫困村经济的可持续发展最后将具体的方 略进行准确的落实以福建fun88自动识别技术有限企业联系西安村福建新大 陆地产有限企业联系上智村建立长效帮扶机制帮助贫困村发展经济实现脱 贫目标。

2)总体目标 根据贫困县实际的情况增收的总体目标年有起


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三年见成效六年上台阶的效果确保贫困户实现脱贫吃穿不愁确保

全村经济收入快速增长学问水平同步提高业余生活不断丰富村民的信心指 数和幸福指数持续提高、确保环境得到进一步改善。

3)主要任务 在企业精准扶贫的总体方略下通过实施产业帮扶与直接帮扶等多种方式来

实现扶贫目标产业帮扶方面在西安村确立并推动土鸡养殖业发展项目与光伏 发电项目,在上智村确立和推进名宿旅游产业项目以及其他种植、养殖等项目; 直接帮扶方面企业分别针对两村建立“帮扶基金对于村里的贫困户直 接“帮扶基金中拨款对其进行帮扶拨款主要用于购置日常生活必需品修 缮破旧危险的住房同时企业还发动本企业以及关联企业的员工积极捐款来帮助 两村脱贫,保证贫困户的生存需要。

4)保障措施 企业成立专门的扶贫小组确定扶贫小组的负责人落实小组成员的责任来

保障精准扶贫工作能够有效开展企业确立了fun88自动识别有限企业总经理与 西安村驻村第一书记共同为西安村扶贫领导小组组长确立了福建fun88地产有 限企业总经理与上智村党支部书记共同为上智村扶贫领导小组的组长两组长带 领各自组员分工协作共同实现扶贫的目标同时企业还积极争取各类帮扶项目 与资金加强与项目涉及部门的对接协调统筹解决好项目实施中的困难和问题, 确保项目有序推进最后企业不定期对扶贫的进度进行考核保证扶贫实际工 作达到预期目标。

2、年度准扶贫概

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2016 23 月间企业与永泰县西安村、安溪县上智村结对帮扶3 月份, 成立了扶贫工作小组并确定识别企业联系西安村地产企业联系上智村落实 结对帮扶。经一个月实地了解、与村干沟通商讨,初步确定扶贫思路和做法4 月中旬扶贫工作小组会同企业党织召开联席会议发动员工捐款设 立帮扶基金,从 4 15 日至 5 5 日,员工共捐款 700,417.35 元,捐面 达 74.42%,企业捐款 100 元,并落实到西安村帮扶基金上智村帮 扶基金企业按照精准扶贫的战略规划积极开展各项扶贫项各项目得到 顺利的开展,取得了一定的成效。

1)西安村扶贫工作项目开展情况 开展帮扶发展土鸡养殖产业采用放养方式4 月份购鸡(苗龄 1 个半月)


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养殖,销后可为贫户和村增加收入该项目使帮扶基 200,417.35

元,土鸡销售实现后,盈利为养鸡户所得,这 20 万余元返回基金,下一年 度继续使用于该项目根据该村提供的信息该土鸡不使用转基因饲料而以稻 谷、杂粮为主,土鸡觅食(虫子等)为辅;鸡龄近 10 月,毛重 6 斤左右。村 干、养殖户商议售价每只 230 元。村干们表示:该土鸡的“土”是有保证的。

开展危房改造项目。企业使用约 20 万元帮扶基金,帮助多户贫困户修缮破 旧住房,保证贫困户能够住在安全可靠的房子里。

开展志愿者服务项目。2016 8 月,fun88信息识别有限企业组织志愿者, 利用周末休息日由福建fun88自动识别技术有限企业总经理亲自带队到西安 村看望贫困户,志愿者还为贫困户送去慰问金和慰问品。

2)上智村扶贫工作项目开展情况 开展帮扶发展民宿游产业项目上智村被评福建省传统村落该村的

白头格古民居建筑群被评泉州市十佳古民居古民居既是该村百余 年的史书也承载着更为久远的历史和学问村镇希翼帮扶发展旅游产业经协 商议定,以古民居为载体,发展民宿游产业,扶持拉动贫困户和其他村民种植、 养殖的发展,使贫困户和其他村民收入能持续增长。在具体的项目工作开展中, 地产企业总经理两次带专家意向专业合作方到实地考察已初步确定项目方案。 地产企业还派出技术人员实地勘测古民居和周边环境收集基础数据镇村也 完成了有资质单位提供的总体设计现进入细化设计阶段该项目体量较大周期 较长,拟一步步扎实向前推进。

古民居抢救性维护修缮项目白头格古民居建筑群建筑年代已越百年年 久失修,部分建筑已残破不堪,企业使用约 20 万帮扶基金对古民居进行抢救性 修缮,让古居民建筑群重新绽放光彩。

发放补助款项。企业拟在春节前对贫困户发补助款约 10 万元,让贫困户过 上一个安心的春节。

3、后续准扶贫计

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2017 企业将遵循精准扶贫规划中有关保障措施的总体思路和理念将各 类具体的保障措施切实落实到位确保精准扶贫工作的总体规划和年度工作安排 有序推进产生实效企业将积极争取各类帮扶项目帮扶资金加强与项涉 及部门的对接协调引导扶贫资源资金向贫困组贫困户聚集全面整合有 各渠道的项目资金技术等资源建立政府引导贫困村主导企业参与的多 元化投入机制广泛吸取社会资金投入精准扶贫工作在企业组织架构上保障推


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进脱贫攻坚履行社会责任落实企业精准扶贫工作有效开展把精准帮扶与基

层组织建设结合起来协助当地加强以党支部为核心的基层组组建设让基层组 织建设成为发展生产、减贫摘帽的主力军。

就西安村与上智村的扶贫工作而言企业将在产业帮扶和直接帮扶方面持续 发力。产业帮扶方面,在西安村推动光伏发电项目,该项目拟总投资 60 万元, 其中政府补贴 30 万元帮扶基金出 30 万元所发电由电网收购属于一次性约

25 年的资长期收益的项目,该项目能增加村财收入,使村集体有些财力扶持 贫困户在上智村对还未修复的古民居进行抢救性修缮推进名宿旅游产业项 目同时开展其他种植养殖等项目直接帮扶方面对于村里的贫困户使 帮扶基金购置日常生活必需品修缮破旧危险的住房进一步改善其活 环境。

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三、在履行社会责任方面存在的不足及改进措施

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2016 ,企业各业务均合生产经营达到国家律法规的求和标 准未出现重大环保和安全事故也未受到相关处罚企业在股东权益保护职 工权益保护供应商客户及消费者权益保护环境保护社会公益事业精准 扶贫等方面履行了企业应尽的社会责任受到社会各界的认可和好评但企业也 认识到履行社会责任做一个合格企业公民是项持久性的工作社 会责任履行状况《深圳证券交易所上市企业社会责任指引的相关规定仍存在 一定的差距仍需要进一步改2017 ,企业将在以下方面对企业社责 任建设持续努力:

1、进一保护股东相关利益的合法权

依托 2011 年试点运作的企业内部控制规范体系,企业着力提高规范化运作 水平增强风险防控意识和能力继续加强内幕交易防控工作公开公 平公正的信息披露环境保护中小股东利益依靠科技创新继续扩大企业 规模提高企业整体竞争能力努力为股东创造更大的价值改进技术产 品质量及时帮助客户解决疑难问题为满足客户更多的需求研发出更新更好 的产品改善员工福利改进企业激励机制增加员工培训机会为员工发搭 建良好平台。

2、积极加社会公事业,提全员社会任意识 近年来企业虽积极投身社会公益活动但所提供的人力物力和财力支撑

等方面仍有提升的空间。随着企业规模的不断发展壮大,经济效益的不断提升,


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企业需要肩负的社会责任更加重大企业将在力所能及的范围内增加社会公益

的投入,积极动员广大员工主动参与,参加所在地区的环境保护、教育、学问、 科学、社区建设、扶贫济困等社会公益活动,促进企业和区域经济的发展。

3、努力调好履行会责任所及的各种关系 企业将加强在公共关系处理与宏观调控方面的努力更好的协调企业与员工

之间企业与客户企业与自然企业与企业之间的关系努力探索树立行 社会责任的企业学问企业将通过实地培训网络交流等多种形式提高员工对社 会责任的认识使履行社会责任追求可持续发展的意识深入人心成为每位员 工的共同认识和自觉行动形成讲责任求和谐的企业学问真正建立企业履行 社会责任的长效机制。

履行社会责任是一项系统工程需要企业持续不断地投入坚持不懈地跟进。 作为企业公民企业将从国家大局出发落实科学发展观不断深化对企业社会 责任内涵的认识主动融入海峡西岸经济区建设切实保障股东债权人、 客户消费者供应商社区等相关各方的利益努力为企业自身和社会的持 续发展作出贡献。

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